Gemeinsam junge Menschen auf das echte Leben vorbereiten.
Wohnung, Bewerbung, Geld, Verträge, Behörden: Der Übergang ins Erwachsenenleben ist für viele junge Menschen die unsicherste Phase überhaupt. Genau hier setzen wir an — als Ergänzung zu dem, was Schule und Betrieb leisten.
Für Schulen: Vorträge & Workshops
Ob im Rahmen der Berufsorientierung oder in der Zeit nach den Abschlussprüfungen: Wir kommen genau dann, wenn die großen Fragen wirklich anstehen — und beantworten sie auf Augenhöhe, nicht von oben herab. Das Angebot befindet sich im Aufbau; Pilotanfragen sind ausdrücklich willkommen.
Kostenlos für Schulen — das ist uns wichtig.
- Die erste eigene Wohnung: Suche, Besichtigung, Mietvertrag
- Bewerbung & Vorstellungsgespräch — praktisch, an echten Beispielen
- Geld nach der Schule: erstes Gehalt, Budget, typische Fallen
- Verträge, Versicherungen & Behörden verständlich erklärt
- Souverän auftreten: mit Vermietern, Chefs und Ämtern reden, ohne sich unterbuttern zu lassen
Kein Budget-Hindernis: Wir wollen, dass jede Schule teilnehmen kann, unabhängig von den vorhandenen Mitteln — deshalb sind die Vorträge für Schulen kostenlos, nicht nur als zeitlich befristete Pilot-Aktion.
Gespräch anfragenFür Unternehmen: Vorträge & Workshops für Azubis
Fast jeder dritte Ausbildungsvertrag wird vorzeitig gelöst — 29,7 % im Jahr 2024 (BIBB-Berufsbildungsstatistik). Rund die Hälfte davon ist kein endgültiger Abbruch, sondern ein Wechsel — für Ihren Betrieb ist der Azubi trotzdem weg. Und oft liegt es nicht an der Arbeit selbst, sondern an allem drumherum: Geld-Stress, Wohnungssuche, Überforderung im neuen Lebensabschnitt. Statt eines weiteren PDFs, das sich niemand durchliest, kommen wir persönlich zu Ihnen — als Vortrag oder Workshop, zum Beispiel im Rahmen des Azubi-Onboardings. Das Angebot befindet sich im Aufbau; Pilotanfragen sind ausdrücklich willkommen.
- Vortrag oder Workshop direkt bei Ihnen — z. B. als Teil des Azubi-Onboardings
- Erstes Gehalt, Budget & Steuererklärung praxisnah erklärt
- Wohnung, Umzug & Alltag organisieren — neben dem Job
- Im Betrieb bestehen: Fragen stellen, Fehler ansprechen, Konflikte klären, statt innerlich zu kündigen
Ein gehaltener Azubi spart Ihrem Betrieb die vollen Kosten einer Nachbesetzung — unser Angebot versteht sich als Beitrag genau dazu.
Gespräch anfragenNah an der Zielgruppe. Ernst in der Verantwortung.
Wir sind selbst gerade erst durch diese Lebensphase gegangen — deshalb erreichen wir junge Menschen in ihrer Sprache, ohne belehrend zu wirken. Gleichzeitig nehmen wir die Verantwortung ernst, die Arbeit mit Jugendlichen bedeutet.
Wir haben aus erster Hand gesehen, wie schnell aus einer Unterschrift oder einem Missverständnis ein echtes Problem wird — das macht unsere Beispiele konkret statt angelesen.
Erweitertes Führungszeugnis und Abstimmung mit Ihrem Schutzkonzept sind für uns Standard, nicht Ausnahme.
Echte Formulare, echte Beispiele, echte Situationen — interaktiv statt PowerPoint-Marathon.
Kein Budget-Hindernis — jede Schule kann uns einladen, unabhängig von den vorhandenen Mitteln.
Drei Schritte bis zur Zusammenarbeit.
Ein kurzes, unverbindliches Gespräch: Was brauchen Ihre Schüler:innen oder Azubis wirklich? Was leisten Sie schon selbst?
Ein erster Vortrag oder Workshop — für Schulen kostenlos, für Unternehmen nach Absprache. Sie sehen direkt, ob es passt.
Wenn es überzeugt: regelmäßige Formate oder Materialien, zugeschnitten auf Ihre Einrichtung oder Ihren Betrieb.
Früh dabei sein zahlt sich aus.
Wir bauen KlasseLeben gerade erst auf — und genau deshalb profitieren die ersten Partner am meisten: Schulen bekommen die Vorträge grundsätzlich kostenlos, frühe Unternehmens-Partner sichern sich spürbar reduzierte Konditionen. Dazu gestaltet ihr aktiv mit, wie unsere Formate aussehen.
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